Comment se faire remarquer au travail


Peu de gens veulent être la souris douce du coin. L'employé qui fait du bon travail, mais personne ne connaît son nom. L'invisibilité n'est certainement pas la voie à suivre pour obtenir une promotion. Si vous en avez assez des dirigeants de l’entreprise qui ne savent pas qui vous êtes, il est temps de vous faire remarquer.

La première chose que vous devez faire est de découvrir ce qui vous rendra inestimable pour l'organisation. Vous pensez peut-être que cela peut être accompli simplement en travaillant dur, mais l'équation comporte en fait plus. Il est temps d'avoir une conversation avec votre responsable. «Que faut-il pour que je sois le plus performant?» Travaillez avec votre patron pour définir un ensemble d'objectifs pour vous et le département, puis mettez-vous au travail. Lorsque vous atteignez chaque objectif, assurez-vous de le faire savoir à votre responsable. Ne vous contentez pas de leur en parler, envoyez un rapport qui détaille l'objectif, les actions et la conclusion réussie.

Automatisation, automatisation, automatisation. Bien sûr, le papier peut être plus facile pour vous, mais cette pile de paperasse ne réussira qu'à être le fort derrière lequel vous êtes caché plutôt que le témoignage de votre productivité exceptionnelle. Regroupez votre liste de choses à faire et tournez-vous vers votre ordinateur pour tout organiser en morceaux gérables (et plus nets). Avez-vous déjà envisagé un calendrier éditorial des événements à venir? Gardez votre patron au courant de vos excellentes compétences en gestion du temps dans un calendrier ou un rapport facile à lire, livré directement dans sa boîte aux lettres électronique tous les jours.

Quelqu'un d'autre au bureau a-t-il besoin d'aide? Une fois que vous avez votre propre charge de travail sous contrôle, proposez d'aider et / ou de vous entraîner dans d'autres services qui ont besoin d'aide. C'est l'occasion de découvrir de nouvelles opportunités de croissance.

Surtout, n'oubliez pas que vous n'avez que deux mains. Tous vos efforts pour vous faire remarquer ne signifient rien, cependant, si vous faites tellement de travail que vous finissez par faire des erreurs ou des délais manquants. Assurez-vous que tout ce que vous faites est accompli avec 100% d'excellence.

Si votre objectif est de gravir les échelons de l'entreprise, votre première étape consiste à vous faire remarquer. Pas dans les vêtements que vous portez (bien que ce soit important), ni dans la façon dont vous vous présentez pour travailler à l'heure tous les jours, mais dans vos actions et votre efficacité. La prochaine fois que la promotion des prunes s'ouvrira avec le coin bureau, vous serez la première personne à laquelle ils penseront.

Comment se faire REMARQUER au travail .. (Août 2022)



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